单位拒绝补交社保求助怎么办

单位拒绝补交社保，员工有权举报或申请仲裁。依据《社会保险法》，单位应为员工缴纳社保，拒缴将影响员工权益，如养老、医疗等保障。长期不处理，可能导致员工社保记录不完整，影响未来待遇。
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单位拒交社保，应举报或仲裁。具体操作：1. 举报：收集单位未缴社保证据，向当地社保部门提交举报材料，等待调查处理。2. 仲裁：准备劳动仲裁申请书及相关证据，向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，按程序参与仲裁。无论哪种方式，都需保留好相关证据，以维护自身合法权益。
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单位拒交社保，常见处理方式是举报或仲裁。选择举报，可向当地社保部门反映；选择仲裁，则需向劳动争议仲裁委员会提出申请。具体方式需根据实际情况和证据决定。