做了一个月后老板突然要降低工资，我该如何与
浦江律师
2025-04-19
老板降工资违法，应沟通解决。依据《劳动法》，单方面降薪违法，劳动者有权举报或仲裁。不及时处理可能导致权益受损，影响生活质量。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可与老板协商或采取法律手段。先尝试友好沟通，了解降薪原因，协商解决方案；若无果，则向劳动监察部门举报或提起劳动仲裁，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板降薪应协商或维权。操作：1.与老板面谈，表达不满，询问原因，提出合理诉求；2.若协商无果，收集证据，如工资条、合同等；3.向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，必要时诉诸法院。
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